(Junior) Controller (human)
Hybrid- München, Bayern, Germany
Finance & Legal
Job description
DAS IST DER JOB
Als (Junior) Controller (human) werden deine Hauptaufgaben sein:
Du verantwortest die eigenständige Erstellung unsere monatlichen Standardberichtswesens gegenüber unserer Investoren sowie unseres Management Teams.
Du unterstützt unser Management in betriebswirtschaftlichen Fragestellungen, bei der Erstellung von ad-hoc Analysen sowie bei der Erstellung von Business Cases.
Du arbeitest eng mit unserem Accounting-Team zusammen und unterstützt dieses bei der Erstellung unserer Monats- & Jahresabschlüsse nach HGB.
Du wirkst bei der Erstellung von strategischen Mittelfristplanungen, der jährlichen Budgetplanung sowie unseren unterjährigen Forecasts mit.
Du unterstützt bei der Einführung und Optimierung von Controllingprozessen als auch relevanter Tools & Systeme.
Job requirements
DAS BIST DU
Wenn du dich leidenschaftlich für Nachhaltigkeit engagieren möchtest und hochmotiviert bist, mit uns die Welt ein bisschen sauberer zu machen, dann finden wir dich richtig gut!
Wenn du außerdem gerne proaktiv und im Team arbeitest, und du jede kleine und große Herausforderung als eine Chance ansiehst, noch besser zu werden – dann sind wir schon ein ganz kleines bisschen verknallt.
Wenn du schließlich auch noch über die folgenden Skills und Erfahrungen verfügst, dann sind wir uns fast sicher: Das könnte der Beginn einer ganz großen Love Story sein!
Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebs-/ oder wirtschaftswissenschaftliches Studium mit den Schwerpunkten Finanzen/Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation.
Du konntest idealerweise bereits erste einschlägige Berufserfahrung im Startup- / E-Commerce-Umfeld sammeln.
Du bringst eine hohe Zahlenaffinität, ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie einen Fokus auf Problemlösung mit.
Die Arbeit im Team macht dir Spaß, du bist kommunikativ und auch gerne mit anderen Abteilungen in Kontakt.
Du willst etwas bewegen: In einem dynamischen Arbeitsumfeld mit knappen Deadlines jonglierst du erfolgreich mehrere Themen gleichzeitig.
Eine starke Affinität zu IT-Systemen zeichnet dich aus: Sehr gute Kenntnisse in den gängigen Microsoft Office Anwendungen, allen voran Microsoft Excel sind ein Muss. Erste Erfahrungen mit SAP oder vergleichbaren ERP-Systemen sind ein Plus.
Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (C2), sowie gute Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift.
DAS IST EVERDROP
Unsere Mission 💚🌱🌎
Wir wollen die Welt verändern – gemeinsam mit dir! Wir entwickeln erstklassige Alltagsprodukte, die den Menschen helfen, ihren ökologischen Fußabdruck zu reduzieren. Im Jahr 2020 sind wir mit unseren Reiniger-Tabs gestartet. Seitdem haben unsere wiederverwendbaren, nachfüllbaren Haushalts- und Pflegeprodukte bereits ca. 15 Millionen Einweg-Plastikflaschen und Tausende Tonnen unnötige CO2-Emissionen und Chemikalien eingespart. Seit 2023 sind wir übrigens eine zertifizierte B Corp. Und mit deiner Hilfe wollen wir everdrop aufs nächste Level bringen. Schließ dich unserer Mission an – und hilf uns, einen nachhaltigen Lifestyle so einfach zu machen, dass er zum neuen Standard in unserer Gesellschaft wird.
Unsere Benefits 🍲💪🏡
abwechslungsreiche, sinnstiftende und Purpose-getriebene Arbeit
großartiger Teamgeist und regelmäßige Team-Events
ein wunderschönes, helles, geräumiges Büro in der Nähe der Isar
eine Outdoor-Fitnessanlage neben dem Büro (jederzeit nutzbar)
Special Rate für EGYM Wellpass-Mitgliedschaft
kostenloses veganes Mittagessen einmal pro Woche
ein monatlicher Gutschein über 30€ für everdrop Produkte
Familien- und Freunde-Rabattcodes für everdrop und andere Startups for Tomorrow-Unternehmen
Mitgliedschaft bei FutureBens & Corporate Benefits
flexible Arbeitszeiten
30 Tage bezahlter Urlaub plus 24.12. und 31.12. frei
zusätzlich 2 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr für eigene umwelt- oder gemeinnützige Projekte ("Green & Social Impact Days”)dein eigenes MacBook, solange du bei everdrop arbeitest
Our values 💛🏳️🌈🤝
Bei everdrop wollen wir eine Kultur der Inklusion, Vielfalt und Chancengleichheit leben. Das Commitment, die Welt ein bisschen besser zu machen, ist Teil unseres alltäglichen Handelns. Vor allem wollen wir das Bewusstsein für unseren Planeten und für andere Menschen fördern.
Ein Beispiel dafür, wie wir am Arbeitsplatz Awareness schaffen möchten: Menstruierende Kolleg*innen, die unter Schmerzen leiden, können ganz einfach einen oder mehrere "Power Days" nehmen, zusätzliche bezahlte freie Tage. Und das ohne Fragen, ohne Rechtfertigungen. Ein weiteres Beispiel: Unsere "Green & Social Impact Days” sind zwei weitere bezahlte freie Tage pro Jahr, die du eigenen Projekten für die Umwelt oder für Deine Community widmen kannst.
Auch in unserem Hiring-Prozess versuchen wir, so achtsam wie möglich zu sein. Wir behandeln jeden Menschen gleich, unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion, Alter, Aussehen, Sprache, Kultur, Nationalität, Familienstand, sexueller Orientierung oder körperlicher Einschränkung.
Wir sind ganz bestimmt nicht perfekt – aber wir wollen jeden Tag besser werden und mit jedem Schritt etwas Neues dazulernen. Genau darum geht es ja bei jeder Reise. Kommst du mit?
UND DAS IST UNSERE RECRUITERIN DENISE
Denise Grant
Talent Acquisition Manager
recruiting@everdrop.de
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